Сэтгэл Ханамжтай
- 1. Гэнэтийн нууцлаг байдал
- 2. Технологийн шинэ сонирхол
- 3. Нөгөө хүнээ ойр ойрхон дурдах
- 4. Танаас салж байна
- 5. Таныг шүүмжлэлтэй хандах
- 6. Гэдэсний үзлэгт хамрагдаагүй
- Сэтгэл хөдлөлийн асуудлаас амьд үлдэх
Сэтгэл хөдлөлийн асуудал нь хуурамч бөгөөд бүх зүйлийг хамардаг бөгөөд ихэнх хүмүүс юу гэж бодож байсан ч тэд үргэлж санаатай, төлөвлөсөн байдаггүй. Ажлын байран дахь сэтгэл хөдлөлийн асуудал таны итгэхийг хүссэнээс илүү энгийн зүйл юм.
Тиймээс, ажил хэрэг нь хамт ажилладаг хүнээс хэрхэн эхэлдэг вэ? Хамт ажилладаг хүнтэйгээ үерхэх нь романтик, дур булаам санаа мэт санагдаж магадгүй, ялангуяа хэн нэгэн хамт ажиллагсдынхаа нэгийг дур булаам гэж боддог. Хэрэв та хамтрагчтайгаа үерхэж байна гэж санаа зовж байгаа бол таны ханьтай үерхэж, таны харилцаанд хор хөнөөл учруулж болзошгүй шинж тэмдэг илэрч магадгүй юм.
Олон асуудал бие махбодь болж хувирдаг бол сэтгэл санааны асуудал нь түншүүд харилцааныхаа дотно харилцааг зөрчих нийтлэг арга бөгөөд ажлын байр нь сэтгэл хөдлөлийн олон асуудал эхэлдэг газар юм.
Ихэнх тохиолдолд сэтгэл хөдлөлийн харилцаанд орж байгаа хүн харилцаагаа зөрчсөн газар нутаг руу нүүсэн гэдгээ огт ойлгоогүй байдаг бөгөөд энэ асуудал ялангуяа ажлын байран дээр давамгайлдаг.
Хамтран ажиллагчтайгаа сэтгэл санааны асуудалд ороход хүндрэлтэй асуудал бол хамт ажиллагсадтайгаа сэтгэл санааны харьцаа үүсгэж байгаа хүн маш их эрсдэлд орох явдал юм. тэдний гэрлэлт, нэр хүнд, ажил мэргэжил, хамт ажиллагсадтайгаа харьцах харьцаа. Бидний дурьдсанчлан, сэтгэл хөдлөлийн нарийн ширийн байдлаас шалтгаалан тэд ажил дээрээ сэтгэл санааны асуудалд орсноор ямар их эрсдэлд орж байгаагаа ч анзаардаггүй байж магадгүй юм.
Хэрэв та хамтран ажиллагчтайгаа хэт ойртож байгаа эсэхдээ эргэлзэж байгаа бол, эсвэл хань тань хамтран ажиллагчтайгаа сэтгэл санааны харьцаа үүсгэж магадгүй гэж санаа зовж байгаа бол сэтгэл хөдлөлийг тодорхойлоход тань туслах зургаан шинж тэмдгийг жагсаасан болно.
Сэтгэл санааны үнэнч бус байдлыг сэжиглэж байгаа бол анхаарах ёстой сэтгэл хөдлөлийн шинж тэмдгүүд энд байна.
1. Гэнэтийн нууцлаг байдал
Хэрэв таны хамтрагч гэнэт нууцлаг болж, энэ нь нарийн дохиоллыг өдөөсөн бол тэд ямар нэгэн шалтгаанаар нууц болж магадгүй бөгөөд танд санаа зовох шалтгаан байгаа байх.
Таны ой эсвэл төрсөн өдөр ойртож, тэд танд гэнэтийн үдэшлэг зохион байгуулахгүй бол хэдэн асуулт асуух цаг болжээ.
Хэрэв та хань ижилээсээ хөндийрсөн хамтрагч бол, гэхдээ та хамтран ажиллагчтайгаа эдгээр сэдвийг аль хэдийн хөндсөн тул эхнэртэйгээ ярилцахаа больсон гэдгээ олж мэдсэн байж магадгүй юм.
Эсвэл, хэрэв та хамтран ажиллагчтайгаа хийсэн яриа нь эхнэр, нөхрөө гомдоох магадлалтай байгаа тул утсаа эхнэрээсээ нууж эхэлсэн эсвэл имэйл, сошиал сүлжээнд нэвтрэх мэдээллээ саяхан өөрчилсөн бол энэ нь таны харилцаа холбоо руу явж байгаагийн шинж байж магадгүй юм. таны гэрлэлтэд сөргөөр нөлөөлж болзошгүй. Нөхөртэйгээ харилцаа холбоогоо таслах нь анхаарах ёстой сэтгэл хөдлөлийн шинж тэмдгүүдийн нэг юм.
2. Технологийн шинэ сонирхол
Таны хань хамт ажиллагсадтайгаа хуурч байгаагийн нэг шинж тэмдэг бол тэдний технологид, ялангуяа нууцаар сонирхох явдал юм.
Таны хамтрагч ухаалаг гар утсаа илүү олон удаа ашиглаж эхэлсэн үү? Магадгүй тэд өнөөдөр нийгмийн сүлжээн дэх данс руугаа нэвтэрч, илүү их имэйл явуулж байна.
Эсвэл та хамт ажилладаг хүнтэйгээ ярихын тулд эдгээр зүйлийг хийж байгаагаа олж мэдсэн үү?
Хэрэв та энэ үйлдэлдээ өөрийгөө эсвэл хань ижилээ барьж авсан бол энэ нь сэтгэл хөдлөлийн шинж тэмдэг байж магадгүй юм.
3. Нөгөө хүнээ ойр ойрхон дурдах
Хэн нэгэн өөр хүнд сэтгэл санааны хөрөнгө оруулалт хийж эхэлмэгц эдгээр мэдрэмжийг түгжих нь хэцүү байдаг бөгөөд сэтгэл хөдлөлийн харилцаа үүсч магадгүй юм. Таны хань тухайн хүнийг ойр ойрхон дурдсанаар хамтран ажиллагчтайгаа сэтгэл хөдлөлийн шинж тэмдэг илэрч магадгүй юм.
Тэд бага зэрэг харьцуулалт хийж эсвэл тэр хүний талаар бага зэрэг (гэмгүй юм шиг санагддаг) анекдот хэлж өгч магадгүй.
Та ярилцлагадаа хамт ажилладаг хүнийхээ талаар маш их дурьддаг уу? Магадгүй та бусад хамт ажиллагсдынхаа талаар ярихаасаа арай илүү юм уу? Хэрэв ингэвэл энэ нь хамтрагчтайгаа харилцах харилцааг тань зөрчиж болзошгүй байдлаар хамт ажиллагсадтайгаа сэтгэл санаагаар холбогдож байгаагийн шинж юм.
4. Танаас салж байна
Та харилцаатай байхдаа хамтрагчийнхаа анхаарлыг татаж, сэтгэл санааны хүч чадлыг олж авдаг. Гэхдээ хэрэв таны хань өөр газар ийм анхаарал хандуулж байгаа бол тэд танаас салж эхэлж магадгүй, та сэтгэл санааны хувьд дэмжигдээгүй мэт санагдаж, ханийн тань анхаарал буурч магадгүй юм.
Таны хамтрагч асуудлаа тантай биш хамт ажиллагсадтайгаа ярилцаж магадгүй.
Энэ нь таны хань (хэрэв тэд хамт ажиллагчтайгаа сэтгэл хөдлөлийн харьцаатай байгаа бол) таны оронд хамтран ажиллагсдынхаа дэмжлэгийг авч байж магадгүй юм.
Хэрэв та хань ижилээсээ илүү хамт ажиллагчтайгаа асуудлаа ярилцаж байгаа бол үүнийг хамт ажиллагсадтайгаа сэтгэл хөдлөлийн харилцаа үүсгэж магадгүй гэсэн баттай дохио гэж ойлгож болно.
5. Таныг шүүмжлэлтэй хандах
Хэрэв таны хамтрагч хамтран ажиллагсадтайгаа сэтгэл хөдлөлийн харьцаанд орсон бол тэд танд шүүмжлэлтэй хандаж эсвэл ямар нэгэн байдлаар таныг доромжилж магадгүй юм. Тэд та нарын оронд хамт ажиллагсдынхаа магтаал, эерэг анхаарлыг хадгалдаг болохыг та анзаарч магадгүй юм.
Таны хамтрагч өөр хүний тухай сэтгэл хөдлөлөөр төсөөлж эсвэл таны шүүмжлэлээр дамжуулан таны гэм бурууг төсөөлж магадгүй юм. Мэдээжийн хэрэг, зарим тохиолдолд энэ нь гэмгүй байх болно, гэхдээ сэтгэл хөдлөлийн шинж тэмдэг байж болно.
6. Гэдэсний үзлэгт хамрагдаагүй
Хамтран ажиллагчтайгаа сэтгэл хөдлөлийн харилцааны хамгийн чухал шинж тэмдэг бол гэдэс шалгах явдал юм. Хэрэв та тэдний харилцааг ажиглаж, нэрнийх нь талаар дурдахыг оролдож, хэрэв та хамт ажиллагсдынхаа хажууд байгаа бол түгшүүртэй санагдаж байвал таны хань хамт ажиллагсадтайгаа сэтгэл хөдлөм харилцаатай байдаг.
Энэ нь хамт ажиллагсдынхаа талаар санаа зовж байгаагаа зөв хэлж байгаагийн шинж юм.
Хэрэв та сэтгэл хөдлөлдөө хэтэрхий их оролцдог эсэхээ та өөрөө л бодож байгаа бол та шугамаасаа гарч, гэрлэсэн хамт ажиллагсадтайгаа үерхэж, заримдаа гэм буруугийн аялалд явж, яаж даван туулах талаар бодож байгаа мэт мэдрэмж төрж магадгүй юм. хамт ажиллагсдынхаа тухай хүчтэй мэдрэмж, удахгүй бүх зүйл буруугаар эргэхээс айдаг.
Магадгүй таны гэдэс танд сэтгэлийн хөөрлөөр догдлолыг эрсдэлтэй байдлаар хайж байгаагаа хэлж байгаа байх.
Гэнэт таны хамтрагчийн хэв маягаар хувцаслах нь огцом нэмэгдэх нь найдвартай улаан туг юм. Хэрэв та эхнэр эсвэл нөхрөө ердийнхөөсөө илүү хувцаслаж, гадаад төрхөөрөө дэмий хөөцөлдөж байгааг олж харвал энэ нь ажлын сэтгэл хөдлөлийн шинж тэмдгүүдийн нэг байж магадгүй юм.
Сэтгэл хөдлөлийн асуудлаас амьд үлдэх
Хэрэв та нөхрөө хамтран ажиллагчтайгаа сэтгэл санааны хувьд хуурч байгааг олж харвал эсвэл нөхөр тань сэтгэл хөдлөлийн шинж тэмдэг илэрч эхэлбэл та эвдэрч, гэр бүлийнхээ итгэлгүй байдлыг даван туулах арга замыг хайж магадгүй юм.
Хэрэв таны нөхөр хамтран ажиллагчтайгаа сэтгэл санааны харьцаатай байсан бол, эсвэл эхнэр тань сэтгэл санааны урвасан буруутай бол энэ харилцаагаа дуусгах нь таны гэрлэлтийг аврах гол түлхүүр юм. Та эсвэл таны хань хамт ажиллагсадтайгаа харилцаагаа таслах арга замыг эрэлхийлэх, хүчин чармайлт гаргах нь чухал юм.
Эхнэр нөхрийнхөө үнэнч бус байдлын үр дагаврыг даван туулахад хэцүү байж болно, учир нь урвасан түнш хууртагдсан мэт үлддэг.Сэтгэл хөдлөл нь гэрлэлтийг сүйтгэдэг боловч таны гэрлэлт танд чухал бөгөөд гэрлэлтээ цуцлуулах эсвэл үргэлжлүүлэх эсэх нь таных.
Хэрэв та хоёулаа шинээр эхлэх хүсэлтэй байгаа бол сэтгэл санааны хувьд үнэнч бус байдалд орсон гэрлэлтийг дахин амилуулах талаар хамгийн сайн зөвлөгөө авахын тулд гэрлэлтийн зөвлөгөө аваарай.